unhappy_woman3
571: おさかなくわえた名無しさん 2018/02/21(水) 16:12:17.88 ID:QsooFRE5.net
フェイク有。

十数年間、1年ごと契約更新のパートで医療事務やってました。
2018年問題でこのままでは契約の更新はできない、以下の条件で無期雇用にしてやると言われました。
・いま私と派遣さんの二人体制でやっている受付、派遣さんを切るんでひとりでやって
・受付ひとりになるから休むときは3ヶ月前に申請して
・っていうか休まないで
・パートの看護師もひとり切るから看護助手もやって
・給料そのまま(月給でした)
当然辞めました。

この医療機関はスタッフは18人うち事務は3人。
縁故で来た何をしてるかよく分からない事務長、週4勤務の派遣さんとフルタイムパートの私。
事務長は医療事務できない。ってか何ができるかよく分からない。Ctrl+Fも知らないオッサン。

上記の条件、断ったら驚かれたこと
↑の体制なので私に居なくなられると困るからなんとかして呑んでくれとか言われたこと
辞めた私に無給で助けに来てくれっていう神経、なにもかも分からん。



572: おさかなくわえた名無しさん 2018/02/21(水) 16:24:36.45 ID:3eLoJVAf.net
>>571

キリストも石を投げるレベルで酷いな

574: おさかなくわえた名無しさん 2018/02/21(水) 16:33:29.45 ID:7oeCMwbR.net
>>571

相当舐められてたんだな
頼めば何でもハイハイって引き受けてくれると思ってたんだろう
辞められて良かったね

590: おさかなくわえた名無しさん 2018/02/21(水) 20:14:08.46 ID:3IwylU11.net
>>571

> Ctrl+Fも知らないオッサン
検索するのにいちいちそんなんつかわんだろ

654: おさかなくわえた名無しさん 2018/02/22(木) 15:52:39.38 ID:MCmER4Q9.net
>>571
さんに便乗して。

私もパートの雇い止めされました。
10年近く働いた職場だったからそれなりにひとり業務もありました。

ふつう引継ぎって上司がこの仕事はAさんに、この仕事はBさんにって振り分ける思うんだけど
誰も何も言ってこなくて「私ってそんなに仕事してないって思われてるのかなぁ
だから切られるのかぁ」ってしょんぼりしてたら、退職2日前に上司から
「なんで誰にも何も引き継がないの?」って。
つまり、私が上司が振り分けると思ってたのを上司は私が振り分けるべきだって考えてた。
それは考え方の違いってことなのかもしれないけど
2日前まで黙ってるのもスレタイだし、「ウチの部署の今後のことも考えて」って言われたのもスレタイ。
「考えるわけないじゃん、リストラされるのに。そんなのはお給料貰って働く人のやることでしょ」って言ったら
すごいビックリしてたのもスレタイ。

引用元: ・その神経が分からん!part416






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